“不接受。”
我的态度很坚决。
律师顿了一下：
“江小姐，五万已经不少了。”
“我知道，但我不缺这五万。”
“我要的是一个公道。”
电话那头沉默了几秒：
“明白了，那我们继续走法律程序。”
“另外，我看了你提供的那些财务证据。”
“如果属实，建议你向税务局举报。”
“我会的。”
挂了电话，我打开电脑。
登录税务局网站。
填写举报信息。
上传证据。
提交。
鼠标点下去的瞬间，我的手很稳。
没有一丝犹豫。
05
正月十五，开庭。
我提前半小时到了仲裁庭。
林总已经在了，旁边坐着他的律师。
看见我，他的脸色很难看。
我坐在原告席，没看他。
仲裁员进来，开庭。
林总的律师先发言：
“仲裁员，我方认为，江瑶女士单方面提出的加班费诉求，缺乏事实依据。”
“公司从未强制要求员工加班。”
“所谓的加班，都是员工自愿行为。”
我的律师站起来：
“那么请问，这217份聊天记录如何解释？”
他把证据递交上去。
仲裁员翻阅，眉头皱了起来。
林总的律师接过一份，脸色变了。
“这些聊天记录……”
“都是林总亲口要求江瑶加班的证据。”
我的律师打断他：
“每一条都有明确的时间、地点、事由。”
“而且，公司的考勤系统也显示，江瑶在这些时间段确实在公司。”
仲裁员看向林总：
“被告方有什么要说的？”
林总站起来：
“仲裁员，这些只是工作交流。”
“我从未强制要求江瑶加班。”
“她可以选择不来。”
我的律师冷笑一声：
“不来的后果呢？”
他又递上一份证据：
“这是江瑶的绩效考核记录。”
“每次她因为私事无法加班，当月的绩效就会被扣分。”
“这不叫强制，叫什么？”
仲裁庭安静了。
林总脸色铁青。
他的律师翻着那些证据，额头开始冒汗。
仲裁员敲了敲桌子：
“被告方，你们还有什么补充的吗？”
林总的律师低声跟他商量了几句，然后说：
“我方请求休庭，重新整理证据。”
“准许。休庭十五分钟。”
我起身，走出仲裁庭。
走廊里，林总追上来。
“江瑶，咱们谈谈。”
他的语气软了下来。
“没什么好谈的。”
我继续往前走。
他拉住我的胳膊：
“你到底要多少钱？我给你，行不行？”
我甩开他的手：
“林总，这不是钱的问题。”
“那是什么问题？”
我看着他：
“你欠我的，不只是钱。”
“还有三年的尊严。”
他愣住了。
我转身离开。
身后传来他的声音：
“江瑶，你会后悔的！”
我没回头。
后悔？
我唯一后悔的，是没早点离开。
十五分钟后，仲裁继续。
这次，林总的律师改了策略：
“仲裁员，我方同意支付江瑶部分加班费。”
“但她要求的数额，明显过高。”
