＞公司年会上，我的方案被总监占为己有捧回大奖。
＞他当众嘲笑我：“新人就该学会为团队做嫁衣。”
＞我笑着点头，递上珍藏半年的特制咖啡杯：“您的专属荣耀。”
＞第二天总监因商业泄密被带走。
＞警察出示证据时他崩溃大喊：“不可能！这杯子我天天用！”
＞新总监上任第一件事，就是把我叫进办公室。
＞“林薇，你升职了。”他指着桌上的咖啡杯，“顺便问下，这个杯子……你还用吗？”
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投影仪冰冷的蓝光打在王振国油腻的脸上，将他嘴角那抹刻意压平的得意弧度照得清清楚楚。偌大的会议室里，空气凝滞得如同灌满了铅。我坐在后排的阴影里，指甲深深陷进掌心软肉，留下几个月牙形的红痕，却感觉不到丝毫疼痛。屏幕上，那套《城市“微光”社区文化再生计划》的PPT，正一页页翻过，每一个字、每一张图、甚至每一个精心调整过的排版细节，都像烧红的烙铁，狠狠烫在我的视网膜上，烫进我的骨头缝里。
那是我熬了整整三个月的心血。无数个深夜独自在空荡的办公室对着屏幕的荧光，无数次顶着烈日跑遍目标社区的老旧街巷，收集那些被遗忘的故事和需求。咖啡因是我唯一的燃料，键盘敲击声是唯一的伴奏。方案最终版提交前夜，我甚至趴在电脑前累到睡着，口水沾湿了键盘的删除键。
而现在，它成了王振国PPT上最耀眼的部分，成了他口中“带领团队精心打磨”的年度巨献。
“……‘微光’计划的核心理念，在于挖掘城市缝隙中的文化生命力，重塑社区归属感……”王振国的声音透过麦克风嗡嗡作响，带着一种令人作呕的、刻意营造的权威感。他微微扬起下巴，目光扫过台下被震慑住的各部门头头脑脑，最终，似乎不经意地，落在我这个角落。
那眼神里，没有一丝愧疚，只有一种居高临下的、赤裸裸的掠夺者姿态。仿佛在欣赏一件刚刚被他收入囊中的战利品。
我的胃猛地抽搐了一下，一股酸水直冲喉咙。我死死咬住下唇内侧的软肉，铁锈般的腥味在口腔里弥漫开。屈辱像冰冷的毒蛇，缠绕着我的心脏，越收越紧。我甚至能听到自己牙齿摩擦的细微咯咯声。周围的空气稀薄得令人窒息，同事们或麻木、或艳羡、或带着一丝不易察觉的怜悯目光，像无数细小的针，扎在我裸露的皮肤上。
“林薇？”旁边工位的李姐轻轻碰了碰我的胳膊肘，声音压得极低，带着担忧，“你……还好吧？”
我猛地回过神，才发现自己几乎要把下唇咬破了。我深吸一口气，那口气冰冷地刮过气管，带来一阵刺痛。我强迫自己松开紧握的拳头，掌心一片湿冷的黏腻。我甚至对她扯出一个极其难看的笑容，摇了摇头，喉咙干涩得发不出任何声音。
台上，王振国的表演还在继续。他的声音陡然拔高，带着一种煽动性的亢奋：“……正是凭借这种创新理念和扎实落地的执行力，‘微光’计划在集团年度创新评选中，一举斩获最高奖项——金鼎奖！这是对我们团队凝聚力与战斗力的最佳证明！”
会议室里瞬间爆发出雷鸣般的掌声，虚伪而热烈。镁光灯疯狂闪烁，将王振国那张因为激动而泛着油光的脸映得一片惨白，像一张浮在空中的面具。
