林晓梅顿了顿，似笑非笑地看向我，哽咽地说：
“琦琦，这些老人是肱骨之臣，是你父亲的恩人啊，如今你父亲刚走，你就要赶走这些老伙计。若是非得嫌弃我们这些老东西不中用了，非要用辞退员工来树立威信，那就辞我吧，把我的工资分给这几个没有股份的老伙计。”
这软刀子话，句句在点我刺我，自己又以退为进、笼络人心。
在座的元老果真吃这一套，好几人听得红了眼眶。
几个之前还保持中立的叔叔，明显开始有了些许动摇。
第四章意外
我强压住心底的怒气，笑话，建虹食品，建是孟建华的建，虹是我母亲夏虹的虹，创业初期企业劳心劳苦的是我母亲，她林晓梅最擅长的就是看人说话，针对性拣好听的话，说一半漏一半。
周祖安那事明明可寻求帽子叔叔，他偏要强出头，莽撞打残了人，最后是集团赔了一大笔钱。至于李英，可就更搞笑，头天交钱认股份第二天却又将钱要了回去。也是我妈善良，感念她也算有心，集团克服难关后也给她象征性派发了几股。
真真是个白眼狼。
不见棺材不落泪。
陈峰在我的示意下，插上U盘，屏幕上出现了辞职名单。
相较于周祖安拍了照的名单，这份名单涉及人更多。
陈峰一边讲解一边放PPT，第一人就是周祖安，PPT展示了他从2010年起就监守自盗，利用职务之便，如蚂蚁搬家搬，从工厂仓库中搬走企业的产品。
“我，我只是自己吃。”周祖安的脸涨成了猪肝色，更疑惑，明明这些视频自己已经删了。
话说完，陈锋又展示了数张便利店店主给他钱和他数钱的照片。
陈锋逐一罗列出这些人违反了哪一条公司规章、哪一条法律，并一条条列举出佐证，证据链十分完整，最长的证据时间线跨度甚至长达十五年之久。
陈峰讲完，不待众人从震惊中缓和过来，我才不慌不忙地开口：
“晓梅阿姨，员工工会持股23%，每年人均分红10万，集团可没亏欠过谁。至于今天辞退他们依循的规章，还是您和在座的张叔、李叔一起制定的，正是因为认同你们，所以才辞退他们的，至于涉及违法职务侵占的，这可就是法律问题了，我可不敢私自瞒下。”
林晓梅常年挂着得体微笑的脸此刻绷得死紧。
我轻叹一声，似惋惜般补充到，“晓梅阿姨刚刚说自己请辞，虽然有些遗憾，但如果你坚持把工资分给这几个没有股份的老朋友，我自然是同意的。”
"失陪。"林晓梅从齿缝里硬生生挤出这两个字，猛地站起身走离开会议室。
陈峰按照董事会的决策程序流程让大家投票，并请了监事会唱票。
建虹食品因那个年代，构架有些特殊：国有持股47%、家族持股30%、工会持股23%，因此董事会决策程序要三分之二以上同意才可行。
临近尾声，一道柔婉却带着不容置疑的声音传来。
“我不同意，琦琦，适可而止吧”
意料中的意外还是来了。
第五章断腕辞呈
我的亲姑姑孟秀禾，踩着那双鳄鱼皮高跟鞋、拎着同色鳄鱼皮的爱马s包包，代表着我那2个长居国外的叔叔优雅地步入会场。
