第4章

“远哥,主管找我谈话了。”小王的声音像从很远的地方传来,带着一丝绝望,“他说,如果这个季度评分再低于80,就让我去后勤。”他的手指紧紧攥着衣角,指节发白。林远沉默片刻,突然站起身:“走,我们去重新提交方案。”他的声音带着一丝不容置疑的力量。两人来到主管办公室,林远将小王的方案文件打开,指着上面密密麻麻的修改记录和客户反馈的确认邮件:“主管,小王已经完成了所有修正,客户也认可了结果。这次的失误,我愿意承担部分责任,申请扣除我的职场分。”他的目光坚定,仿佛下定了某种决心。老李眯起眼,审视着他,良久,终于点了点头:“好吧,这次就给他个机会。但下不为例。”他的手指在屏幕上轻点,小王的评分浮窗突然跳了一下,从77分涨回了79分,系统提示音响起:“职场分+2,奖励积极改正态度。”

走出办公室时,林远的评分浮窗显示着92分,距离95分的金民门槛只差一步之遥。小王看着他,眼中闪烁着复杂的情绪,有感激,有愧疚,也有无奈。“远哥,你为了我……又损失了分数。”他的声音带着一丝颤抖。林远摆摆手,望着窗外湛蓝的天空,嘴角泛起一丝苦笑:“评分系统困住的是人,但困不住人心。”

夜幕降临,林远独自留在办公室加班。他揉了揉发胀的太阳穴,瞥见抽屉里那盒临期巧克力,包装上的保质期只剩最后一天。他拆开包装,掰下一块放进嘴里,苦涩的甜味在舌尖蔓延开来。突然,他的手机震动了一下,是一条来自医院的短信:“患者林母病情恶化,手术需尽快安排,请确认评分资格。”他的手指猛地一抖,巧克力掉落在地,与灰尘混在一起。他深吸一口气,打开评分系统,申请进入金民特权通道。屏幕上跳出提示框:“当前评分92,需完成一项‘特殊任务’方可提升至95分。”他点开任务详情,瞳孔骤然收缩——任务要求是:“揭露公司内部一名同事的违规行为,并提供证据。”

林远盯着屏幕,指尖微微发抖。窗外的霓虹灯闪烁,映照在他脸上,明暗交错。他想起小王那张写满公式的纸,想起他通宵修改方案的身影,想起他绝望的泪水。他深吸一口气,关掉了任务页面。巧克力在地板上静静躺着,像一块发霉的尊严。

第二天,林远在茶水间听到同事们的议论。“你们听说了吗?小王被调到后勤部了。”“是啊,评分太低了,主管说他影响团队平均分。”“真可怜,听说他爸妈都让他回老家了……”林远握紧手中的咖啡杯,热气在掌心蔓延,却无法温暖内心的冰冷。他回到工位,发现小王的工位已经空了,只留下凌乱的文件和一台熄灭的电脑。他的评分浮窗还停留在78分,但名字后面多了一个灰色的标签:“调岗中”。

林远打开自己的评分系统,92分的数字依旧刺眼。他深吸一口气,在任务栏里点击了“放弃特殊任务”。系统弹出警告框:“放弃任务将导致评分冻结,无法进入金民通道。”他毫不犹豫地点击了“确认”。窗外阳光正好,却无法驱散他心中的阴霾。他知道,这条路上,他或许永远无法成为金民,但至少在那一刻,他没有被系统彻底吞噬。