巡视规范： 非饲养/兽医等专业人员，严禁擅自进入动物笼舍或围栏内部。 饲养员每日需按指定路线和时间进行巡视，填写《动物状态观察表》（表格需手写，字迹清晰）。
异常事件处理：
若发现动物出现异常行为（如攻击性激增、异常安静、发出怪异叫声、体表出现不明粘液或颜色变化等），第一时间报告直属上级，并在原地等待指令。
若发现其他员工行为异常（如长时间呆立、自言自语、无视规则、对他人呼唤无反应等），保持距离，记录其工号及位置，立即向上级汇报， 切勿试图与其交流或接触。
若发生游客失踪或受伤事件（仅限公共游览区开放时间），立即通知值班经理及安保部，封锁现场，保护自身安全，等待专业人员处理。 禁止擅自行动。
通讯限制： 工作时间内，禁止使用私人通讯设备（手机、电话手表等）。 园区提供内部通讯器（对讲机），仅在紧急情况下使用指定频道。收到“紧急呼叫”信号，无论正在做什么，必须尽快回应。
离开园区： 非下班时间，严禁擅自离开园区。 如有特殊原因需提前离开，需向直属上级申请并获批准，且必须在 17:30 前完成离园手续。
保密义务： 园区内所见所闻，严禁向外界透露，尤其是关于夜间情况、未开放区域及异常事件。 违反保密规定者，将面临包括但不限于解雇、追究法律责任等处罚。
注意观察： 请时刻留意周围环境及规则手册的更新（公告栏会张贴）。对任何异常现象保持警惕。
紧急疏散： 如遇火警或重大安全威胁，请遵循最近疏散指示标志撤离至园区东门集合点，禁止使用电梯。
附录：园区简易地图（公共区域为主，猛兽区和部分工作区模糊处理）
李维拿着这份散发着陈旧纸张气味的规则手册，感觉有些奇怪。规则看起来很标准，但措辞严厉，尤其是关于时间和夜间活动的条款，以及那些模糊的“异常事件”和“禁地”，让人心里有些发毛。而且，没有见到任何其他员工，也没有看到游客。
他按照指示，在入口处的打卡点A打了卡，然后走向主办公楼。办公楼是一栋老旧的二层小楼，红砖外墙，爬山虎缠绕。一楼大厅空无一人，只有前台桌子上放着一个名牌：“王主任”。
“你好？有人吗？”李维喊道。
声音在大厅里回荡，显得格外空旷。无人应答。
他犹豫了一下，看了看规则手册，上面提到要找直属上级报到。手册最后一页有一个名单和联系方式，他找到了自己的名字：李维，实习饲养员（临时），直属上级：王富贵，园区总管。
他拨打了王富贵的电话。铃声响了很久，才被接起。
“喂？哪位？”一个沙哑、疲惫的声音传来。
“王主任您好，我是新来的实习饲养员李维，刚到园区，前来报到。”
“哦，李维啊……”声音顿了顿，似乎有些犹豫，“你……到大厅了？”
“是的，王主任。”
“好，好……你自己……先熟悉一下环境，看看规则手册。我这边……有点事走不开，晚点……晚点再联系你。”说完，对方匆匆挂断了电话。
