“如果三个月内，我能签下‘天宇集团’这个单子，请公司给我副总监的职位。”
“如果我做不到，我自愿离职，分文不取！”
天宇集团！
这四个字一出，整个办公室瞬间炸了锅。
天宇集团是业内最知名的硬骨头，出了名的难搞。
公司派了无数精英团队去攻关，全都铩羽而归。
我一个新人，居然敢夸下如此海口？
所有人都觉得我疯了，绝对是疯了。
然而，陈静在短暂的震惊之后，眼中却迸发出了强烈的光芒。
她盯着我，看了足足有半分钟，然后，笑了。
“好！有魄力！我准了！”
5. 初战告捷
陈静的决定，在公司内部引发了剧烈的震动。
一个刚扳倒了上司的底层员工，不仅没被“穿小鞋”，反而被特批成立新部门，还要去挑战公司最大的难题——天宇集团。
这简直是天方夜谭。
我的“战略攻坚部”很快成立了，办公室就在销售三部的隔壁，一个闲置了很久的小房间。
然而，部门只有我一个光杆司令。
陈静给了我自主招聘的权力，可消息放出去两天，连一个投简历的都没有。
原因很简单，没人相信我能成功。
加入我的部门，就等于把自己的职业生涯当赌注，赌输了，就得跟我一起卷铺盖走人。
办公室里，流言蜚语四起。
“苏晚真是不知道天高地厚，还真把自己当盘菜了。”
“等着看吧，不出一个月，她就得灰溜溜地滚蛋。”
已经降为普通员工的张伟，更是每天都用看死人的眼神看我，仿佛在等着我出丑。
我对此毫不在意。
因为系统给了我一个让我惊喜的奖励。
【叮！恭喜宿主选择任务B，获得神秘大奖：‘人才探测器’。】
【人才探测器：可以扫描并显示目标的潜力值、忠诚度和隐藏特质。】
这个技能，简直是为我量身定做的！
我立刻打开了人才探测器，开始在公司内部扫描。
很快，我的目光锁定了一个人。
技术部的，秦朗。
【姓名：秦朗】
【潜力值：95（S级）】
【忠诚度：40（及格线）】
【隐藏特质：数据分析天才、黑客技术（顶级）、社交恐惧】
【当前状态：怀才不遇，对公司失望，正在准备辞职。】
我看着秦朗的资料，眼睛都亮了。
这不就是我需要的人才吗！
秦朗在公司是个小透明，戴着厚厚的黑框眼镜，总是低着头，从不主动跟人说话。
谁能想到，这样一个不起眼的人，居然是个顶级黑客？
我立刻拿着新部门的资料，找到了他。
“秦朗，”我开门见山，“有没有兴趣，来我的新部门？”
秦朗抬起头，镜片后的眼睛里充满了迷茫和警惕：“我？”
“对，就是你。”我把资料递给他，
“战略攻坚部，需要一个强大的数据支持。”
“我看过你做的几个数据模型，非常出色。”
“来我这里，我给你现在双倍的薪水，以及项目分红。”
秦朗看着我，眼神里充满了不信任：“你……为什么要找我？”
“因为我相信你的能力。”我直视着他的眼睛，
