第1章 1
年末，公司开年会，部门经理要求我跳一支热舞。
我言辞拒绝，陈经理为了劝我磨破了嘴皮，气急，训我：
“你怎么这么死心眼？跳个舞能缺胳膊少腿吗？”
“大家辛苦一年放松一下，你非得扫兴？”
“公司领导都去，小姑娘大大方方跳一段，哄大家一乐呵，多好的事！人不能太自私，要识大局！”
1.
听听，这说的是人话吗？
让大家放松一下，哄大家乐呵，那我成什么了？我是来上班的，不是来助兴的。
识大局？屁！我凭什么牺牲自己，让你们满意？
根本就是道德绑架。
陈经理的手掌在我桌子上拍得震耳欲聋，整个办公室都静了。
他又叹了口气，缓和了几分：
“小林，这支热舞现在就差你一个人，又不是什么难事，你配合一下。”
“这是个露脸的好事。你在台上一跳，风光了不说，领导也都能记住你，以后能少了你的好处？”
我无言，抬头不卑不亢的看着他。
无比认真，“什么好处？跳舞跳得好，能给我涨工资？能多发奖金，还是能升职？”
“陈经理，我刚来半年，还不熟，原来这公司是在年会里选拔人才的？你说跳舞能让领导记住，那您上台跳一段不就得了，估计全公司都能记住你。”
周围传来隐隐的笑声，陈经理脸都憋红了。
“你这叫什么话？我一个四十多岁的男的，谁愿意看我？”
“不愿意看你，就愿意看小姑娘？”
“啪！”桌子又是一阵巨响。
“林舒，你别说这些没用的！我告诉你，只要你还是我部门的一员，这舞你就必须跳！下班以后留下，排练！”
2.
入职半年以来，我对这个名叫陈国超的经理不满，积攒已不是一星半点。
从我来的第一天，他就给我叫到办公室，絮絮叨叨的教育了我两个小时。
他坐着喝茶，我站着听讲。
给我立规矩、画大饼，还跟我说他的“成功史”，举手投足间，我没看出他多大本事能耐，油腻和爹味倒是感受得清清楚楚。
他提到最多的字眼，就是格局，这两个字几乎是他的口头禅。
有同事参加家长会，想请假，他不批。
他说：“你得分清楚大事小情，家长里短的事跟公司能比吗？你入职多少年了，这点格局没有？”
有同事需要去医院照顾母亲，不能加班，他不让。
他说：“你是医生吗？你妈生病你去了有用吗？现在需要你的是公司。我们是一个团队，缺了谁都不行！”......
类似的事件，数不胜数。
在陈经理眼里，但凡跟公司无关的都是小事，跟工作比，什么都得靠边站。
用他的话说，“别总想着你们那点私事，眼光放远一点，拧成一股绳，公司好，大家才能好。”
我呸！
一个月就给我开五千的工资，要我有什么格局？
再说，公司就是上市了，全球五百强、五十强了，能给我一个入职半年的新员工什么好处？
什么格局？我凭什么要配合？
让大家放松，让领导乐呵？做梦去吧！
这个舞，我就不跳！
３.
当天，我到点儿就开始收拾东西。
同事孟姗姗问我，“你真走啊？不怕陈经理骂你？”
我云淡风轻，“骂去吧，我已经把手机静音了。”
果然，等我到家，一看手机，里面有六个陈经理的未接来电，微信里还有十几条的语音，估计他这次真是气得不轻。
我不理，该吃吃该喝喝。
没一会儿，孟姗姗又给我打电话。我犹豫了下，还是接了。
传来的，却是陈经理破了音的怒吼：
“林舒！我再跟你说最后一次，你现在，必须马上回公司，参加排练！”
“陈经理，我也最后跟你说一次，我不参加。”
“什么，你......”
我没听完，直接挂了电话。
晚上，我泡了个澡，舒舒服服的吃着外卖看电影，感觉一整天的疲惫都被赶走了。
我就是一个普普通通的打工人，这小小的“堕落”是我一天中最大的幸福。
九点，孟姗姗给我打电话，说排练刚结束。
“小林，你真行，你是没看到陈经理的样子，脸都绿了，我们一晚上一口大气都敢喘。”
“我跟你说，陈经理可不是什么正人君子，你要不听他的，他肯定不能放过你。而且他是你直属领导，得罪了他，你以后的日子不好过啊。你明天可别这么倔了，说点好听的。”
好听的？
难听的我都克制了，我要是放开了说，非得给他气死不可。
“等会儿，好像有微信…呀！小林，你快看，陈经理在公司群里说你了！”
我点开一看，好家伙，这哪是说我？根本就是审判我呢！
４.
陈经理没直接说话，而是先发了一堆照片视频。
重点凸显了排练人员的辛苦和认真，也体现自己不辞辛苦，与同僚“共进退”的精神。
接着，他开始总结。
“今天，我们从下班一直排练到晚上九点，大家连晚饭都没吃，认真刻苦，一遍又一遍，没有一个人有怨言。我作为领导，很受感动，我深刻感觉到，我有一个无比优秀而团结的队伍。有大家在，我对公司的未来信心十足。”
“当然，世界上没有完美的事，总会有瑕疵。比如说女职员的韩舞表演，本来应该是五个人的，队形都设计好了，偏偏有一个人，就这么一个人不配合。于是，我们之前的努力只能作废，重新开始。”
“这个人具体是谁，我就不明说了，大家心里都有一杆秤。你们也知道，这次年会是要以部门为单位评比的，得奖的有礼物、奖金、休假，和无法度量的升值空间。谁拖我们的后腿，就是我们的敌人。”
不明说？笑话，这跟点名道姓有什么区别？
在一百多人的群里阴阳我就算了，还要大家孤立我？完全是小人做派！
“我郑重声明，现在正值年末，一年的工作基本已经结束，一切以年会为主。要是谁不配合、掉链子，取消本年度一切奖励、评奖评优，严重者直接开除！”
好家伙，这是上强度了？给我最后通牒呢？
他以为我怕这个？
我光脚的，还怕他穿鞋的？
将可乐一饮而尽，我深吸一口气，在群里回复：
“陈经理，您是领导，没必要阴阳，就大大方方的点名批评我得了。”
“我先说好，我可以随你批评，挑拨、孤立也无所谓，但你若只因为我不参加彩排就将我辞退，我决不接受。”
一分钟后，孟姗姗又给我打电话，声音都变了：
“小林，你疯了？！”
５.
群里从来没那么安静过，陈经理也好久没再回。
五分钟后，他开骂了：
“林舒，这就是你跟我说话的态度？我是经理！是你领导，你连这点尊重都没有吗？”
我没正面回复，淡淡的回了句，“我只尊重值得尊重的人。”
此话一出，陈经理彻底炸了，直接语音输出：
“你这是什么意思？我在公司干了这么多年，兢兢业业、勤勤恳恳，还没人说过我一句不好！”
我回，“你没听见，不代表没人说。”
“就你说了！除了你，没人说过！我告诉你，你别以为你工作没毛病，我就不能开除你，作为公司的一员，我们不单单看能力，也看人品。”
隔着屏幕，我嗤笑出声，“陈经理，就从你在群里阴阳我，还让同事孤立我这一点，你刚才的话就没什么可信度。”
“你少废话！你要认清自己的立场，你就是个小职员，理应听领导的话，这点服从性都没有的话，留着你干嘛？你要是不想干赶紧滚蛋，我们公司容不下你！就你这样的，哪个公司你也待不长，这辈子也出息不了！”
“陈经理，首先，您不是算命的，不能预测我的未来；其次，我出不出息跟您没关系，我流落街头了也不会上你家要饭；最后，您总说得有格局，但抓着我这种小职员不放不说，还当众口出恶言，可见，你的格局也不大啊。”
又好几分钟沉默，估计陈经理被我气得语塞了。
好半天，才放出一句狠话：
“林舒，我工作这么多年，还头一次遇到你这么嚣张不讲理的职员。我要是不把你治服了，这个经理就白干了，你等着！”
我立刻回复。
谁知，还没打完字，就被踢出了群。
６.
第二天，陈经理一大清早就来了，在办公室门口堵我。
“林舒，来我办公室一趟！”
我点头，先把包放在工位，慢悠悠的收拾。
办公室里的人都偷瞄我，估计都为我捏了把汗。
我气定神闲，做好了十足的心理准备——硬刚。
谁知，陈经理不按套路出牌，没骂我，反倒“放低”姿态，苦口婆心，动之以情，晓之以理。
“小林啊，我们接触时间也不算短了，我知道你不是不讲理的人，可能是我之前态度太强硬，方法不对，是吧？”
“这个节目，真的就差一个人。你也知道，我们部门女性本来就少，而且有一半都是四十以上，除了你真没有别的人选了。但凡有一个，我也不能难为你。”
“这样，只要你参加，无论有什么困难、要求，都可以跟我说，我都尽量满足，行不行？”
等会......我有点发懵。
态度这么好，我要是再不同意，倒显得我不识抬举，说不过去了。
行吧，不管他打的什么算盘，我见招拆招就是。
我也缓和了语气，“陈经理，说实话，我也不是不能跳。就是你们选的歌实在太烂大街，太土了，舞蹈动作全是擦边，穿的也少，那短裙短得稍微动一下都能露打底裤。不知道的，还以为从哪个夜总会雇的人呢。”
“咳咳......”陈经理尴尬的干咳了两声。
毕竟，歌和衣服都是他选的，动作也是他拍板的。
“那，你的意思呢？”
“歌和动作大家已经都熟悉了，现在换来不及。这样，你要是把服装的决定权交给我，我就跳。”
陈经理喜出望外，当即同意。
“下周一中午，行政在活动室初审节目，到时候你把衣服带来。”
“对了，我提一个小要求啊，服装得突出青春、活泼，得让人眼前一亮，所以最好还是选些能显露身材的衣服，美观嘛！”
“没问题。”我说。
时间紧急，我周末抓紧采购，终于在周一之前解决。
晚上，我跟孟姗姗约饭，她看到我准备的衣服都傻眼了。
“这......林舒，你胆子也太大了。那是年会啊！职工、领导、董事长、各家合作公司的老板都在，你让我们穿这个上台？”
说着说着，她又笑了，“不过，我倒是挺好奇陈经理的反应，哈哈，想想就有意思。”
必须有意思啊！
他不是总想乐呵吗？这次，我就让他好好乐呵一下。
第2章 2
７.
午休前半个小时，陈经理叫我过去。
笑吟吟的，“小林啊，衣服准备好了吗？”
我自信答道，“准备好了。”
“好。今天初审，行政的人来，各部门领导也在，咱们可不能出差头。”
我忍着笑，“放心吧，我们这个节目肯定行，保准让人印象深刻。”
终于，公司最大的活动室，各部门领导悉数就位，节目表演者也各自领取了出场号码，按序等待。
终于，到我们了。
我打头，大大咧咧的自信登场。
一亮相，全场都乐了，只有陈经理，脸色难看得吓人。
他蹭得站起来，两步跃至舞台，声音发颤，“林舒，你搞什么？你们穿的是什么东西！”
“表演服啊！”我摊手装无辜，摸着我精心挑选的青蛙玩偶服。
这可是我走遍全市好不容易集齐的，各种颜色，各种款式，尤其彩虹色的那只，我托人才借来。
“你这是表演服？你别丢人现眼了！换了！”
“别啊！”我故意大声，“陈经理，我这可是完全按你的要求啊！你说的，要人眼前一亮。看这亮片，我自己粘的，亮吧？都能晃瞎人眼。”
“你还说要凸显女性身材的。你看！”我指着我们五个纤细修长的青蛙腿，“多显啊！”
周围一片笑声。
“你…你…”陈经理面子丢尽，气得捂胸口，“林舒，你故意的是不是！还是你脑袋被驴踢了，傻吗！”
“行，你厉害，你硬气，是吧？你以为你是谁啊？敢反对领导？你知不知道，你所有的工资绩效、奖金评比，都是要经过我的！你真以为我治不了你？”
“你别把你学校的那一套用到公司来，这是社会！我看你就是缺少毒打！赶紧辞职走人，别影响我们团体！否则我有的是方法找你别扭！”
偌大的活动室里，众人看着他发飙，鸦雀无声。
我迟疑了几秒，声音低沉，“陈经理，年末正是评比评优的时候，你说这话是什么意思？我一个打工人，上班不就为了挣点钱嘛。”
“我刚入职，还想好好干，也想升职加薪，不想走。再说，只干了半年就辞职的话，对以后找工作也有影响。”
陈经理听完，脖子扬起，鼻孔朝天，嘴角也压不住了。
面子回来了，他也自信了，嗤笑道：
“现在知道后果，后悔了吧？可惜，晚了，现在就算你求我也没有用，你今年奖金减半，一切评优都没你的份！还有......”
“陈经理。”我打断他，“你误会了。”
“什么？”
“在我工作没出现重大纰漏，也没造成重大后果的情况下，你无法对我进行处罚。”
“你没这份权力。”
８.
陈国超刚刚还得意的表情荡然无存，瞬间破防。
“我是经理！我怎么没权力！”
我笑，“公司的奖金、奖励、评优、升职，都是有明文制度的，可不是你说改就能改的。”
“是，我一切收入的上报和下发都需经过你的同意，但决定权并不在你，最终需要的是董事长签字同意，”
“怎么？你还能代替董事长？还是说，在你心里，自己能跟董事长相提并论？你的口气，未免太大了吧？”
我一口气说完，陈经理的脸色已经变了好几个颜色——由绿转黑，最后变得苍白。
陈经理一掌，大力拍在桌子上，声音震天响，疼得他呲牙咧嘴。
也难怪，他在公司摆官架子不是一天两天了，一副天老大地老二他老三的嚣张模样，什么时候被人这么当众怼过。
他狂吼到破音：“林舒！反了你了是不是？你是职员，我是经理！你有什么资格说我？你算老几，敢批判我！”
“你信不信，我随便找个理由就能让你滚！我能让你在我们这个行业里永远找不到工作！”
我平静的看着他，笑了。
“陈经理，你要是在没有正当理由之下辞退我，你也干不长，你信不信？”
“你…你还敢威胁我？你他妈疯了吧！”
呵，陈经理彻底炸毛了，当着这么多人的面爆粗口。
下一秒，活动室的门开了。
董事们和股东代表簇拥着董事长，浩浩荡荡的走了进来。
董事长皱眉沉声，“小陈，干什么呢，怎么这么大火气？”
９.
选择工作的时候，这个公司有个特点非常吸引我——董事长热线。
每周五的固定时间，大家可以拨打董事长的工作手机，倾诉对公司的不满、怨言，也可以提建议。
可，说是匿名，但无论怎样，最后都会反馈到当事人。到时候，是谁说的，自然一目了然。
所以很少人有人打这个电话，上周五，我打了。
我提了个意见，要董事长亲临初审现场，亲自指点，电话里，他同意了，也真的来了。
“小陈啊，在走廊里就听到你在骂人，把我们股东代表吓了一套，到底怎么回事？”
陈经理连忙上前一步，恶人先告状。
“冯董，抱歉，我实在没控制住，现在的年轻人啊，真的是太气人了。不听从指挥安排、不参加集体活动，我放低姿态，哄着劝着，让她积极点，跟大伙热闹热闹。您看，结果呢！穿的这是什么，这么多人，这不是打我的脸吗！”
呵，果然是经理，巧舌如簧啊，同一件事，换个方式说就能黑白颠倒。
哄着劝着？你明明是逼我、威胁我！
还有，你是让我跟大伙热闹吗？你明明是想拿我热闹！
还好，董事长还是有水平的，他没理会激动的陈经理，反而看了看我，问：“你有没有想补充的。”
陈经理立刻瞪我，我也马上回瞪回去。
我怕你？
清了清嗓子，我先发问：“冯董，我们年会，是自愿参加的是吧？”
冯董点头。
“一个部门要出三个节目，陈经理非要我们出一个女团的舞蹈，四个人参加了还不够，还非逼着我参加。我不愿意，就在部门的大群里公开批评我，还让同事们孤立我，威胁我要是不参加的话就......”
“我那是一时的气话！”陈经理吓得赶紧打断我，态度缓和，“我也是为了年会，着急嘛！”
“冯董，年会一年就一次，我也想办好啊。现在年轻人都有性格，不好管理，我只有用非常手段。”
我不给他面子，直接贴脸开大，“陈经理，你逼我参加年会是为了公司，那逼着我穿短裙跳擦边舞呢？你忘了，是你亲口说的，要我上去跳，让大家放松，哄大家乐呵！”
“你…”
“行了。”冯董开口，“小陈，那话真是你说的？确实欠妥。你那么说的话，我们成什么了？本来就是自愿参加，人家不愿意就算了，干嘛逼着人家？”
“我看......”冯董再次打量我，突然，噗呲一声笑了，“这青蛙的衣服是你选的吧？我看不错，有新意，有趣味，够亮眼，还是年轻人有想法啊，别出心裁。”
“小陈，虽然你是领导，但也不能一意孤行，要多听取大家的意见，多吸取年轻人的想法。有相反的看法，可以讨论嘛，态度不能太生硬，管理要注意方式。”
陈经理点头哈腰，一个劲儿的陪笑，说，“是是是......”
那孙子劲儿，跟平时耀武扬威的样子完全不一样。
等冯董一走，他立刻收起笑容，恶狠狠的看向我，仿佛在说，“你等着！”
１０.
果然，一回到办公室，陈经理“猴子称霸王，”又能耐上了。
“行啊！林舒，我可真是小看你了！”
“怎么了？”我无辜的皱眉，“陈经理，我哪句话说错了？我说的可都是事实啊！”
陈经理捏紧拳头，后槽牙都要咬碎了。
大概碍于人多，他没说什么。
下午，行政来反馈初审结果——我们青蛙服与韩舞结合的节目，通过了。
并且在公司网的“最期待的年会节目”中，荣登榜首。
这跟啪啪打陈经理的脸有什么区别？一下午，我们探讨的热火朝天，他愣是没脸迈出办公室一步。
我心情好得不得了，请孟姗姗吃饭。
“小林，你真厉害，当着那么多人的面怼他，竟然还赢了？他的脸都丢尽了！”
“那也是他自找的，活该！让我们穿短裙在台上扭屁股，还让大家放松？你听听，这是人能说出来的话？他没有妈，没有姐妹，没有女儿？臭不要脸！”
“不过啊......”孟姗姗担忧起来，“这次你赢了，但你以后还得在他手底下干活，他万一给你穿小鞋呢？或者处处找你别扭，怎么办？”
确实，苍蝇不咬人，但膈应人。
果然，没几天，陈经理就开始出招了。
还是连环招。
１１.
我的工作量明显增加，而且比从前繁琐了几倍。
我被调离了中心项目，指派的都是边缘性工作——打印、校对、整理、记录，完全没有技术含量。
陈经理还经常抠字眼挑毛病，当着全办公室人的面骂得我狗血喷头。
有一天，陈经理突然说我年末总结没交。
“林舒，你连个总结都没有，看不出你入职以后的成绩和绩效，你说奖金怎么算？按最低档的给你吧！”
开什么玩笑？
这半年，我为了年末奖金，苦差事可没少干。
出差、加班、熬夜、还带病坚持工作，上次某现场的机器出问题，是我冒着生命危险开了四个小时的夜车，才及时赶到，减少了损失。
现在一句话就给我一笔勾销了？疯了吧！
“陈经理，年末总结，我绝对交了。”
“你光说没用啊！你说你交了，但我手里没有啊！”
陈经理翻了个白眼，嘴角快要压不住了。
这还没完，更过分的是，他竟然把对我的报复，“连坐”到我曾经参加的小组身上。
只要我参加过的小组，对应项目的奖励一律减半，理由是要团结，跟成员共进退。
而这行为，几乎牵扯了部门一半的人。
他完全是想让我当全民公敌！这我能忍？我非得反击不可！
谁知，我还没想好对策，陈经理又放了个大招。
他说我搞办公室恋情，勾引有妇之夫！
１２.
一股热血顿时直冲我脑门，我无法想象，一个四十多岁的经理级别的男人，会卑鄙到给年轻女员工造黄谣。
公司部门一百多人参加的网上会议上，陈经理指名道姓的警告我：
“林舒，你还年轻，要专注工作，别想没用的。你知道，我们公司是明令禁止同事之间谈恋爱的，更别提是已婚的。”
“你作为女孩子，言谈举止一定要注意影响，别太主动了，像什么样子？”
我血压飙升，当即质问：
“陈经理，你批评我没问题，但麻烦你把话说明白。我怎么不专注工作了，我跟哪个已婚的谈恋爱了，请你说出他的名字。”
我这一问，他反倒坠了脸，一副“叹为观止”的模样。
“现在是在开会，说的都是工作上的事，你以为你是谁，把你那点破事拿到会上来说？再说，都是同事，我就是劝导你们而已，不能把事做得太绝。你不要脸，人家还要脸呢！”
好家伙！
他是懂讽刺的！
我呢？我是吃干饭的？没点本事，我敢跟他硬碰硬？
我深吸一口气，刚要开口回怼，却发现我被禁言了。
一股火瞬间憋在胸口。
玩不起是吧！
我鼠标一摔，蹭的一下站起来，吓了孟姗姗一跳。
“小林，你干什么？冲动是魔鬼啊！”
“我很冷静。”我咬牙切齿，“陈经理风头太盛了，我也得让他冷静一下。”
我报警了。
１３.
线上会议还没结束，上百人见证，陈经理在镜头前被警察带走。
事情重大，董事长也来了。
我红着眼，还挤出一串眼泪，指着陈经理梨花带雨的哭诉：
“警察同志，这个人公开污蔑我，说我勾引有妇之夫，对我造成了极大的伤害。我现在的诉求是，要他拿出证据，否则我就告他诽谤！”
警察点了点头，转头对陈经理，“你说她勾引有妇之夫，有证据么？”
陈经理还死鸭子嘴硬，不屑，“这种事情都是藏着掖着，怎么能有证据？但我亲眼看到了！”
“你看到什么了？”
“上周五晚上，林舒和销售部门的张豪加班，两人在打印室里举止亲密，亲亲我我，后来还一起下班，上了同一辆车。”
上周五？
确实，那天临近下班的时候，陈经理突然拿出一份文件，说关键数据出错了，让我每页重新校对并打印订装。
明摆着是整我的，但那也确实是我的工作，我就老老实实留下来加班了，而那天，张豪因为赶销售报告也在。
打印的时候，我们也真的遇上了，虽然不熟，但为了不尴尬还是随口聊了几句。
这些我都可以承认，但举止亲密是什么鬼？亲亲我我，更是无稽之谈！
“我要求调取当天打印监控。”我说，“陈经理，如果监控不是你说的那样，你怎么办？你敢负责吗？”
“我有什么不敢的！林舒，我要是造谣，我立刻辞职！”
１４.
一群人呼啦啦涌进监控室。
“没有？”警察皱眉，“单单没有周五晚上的监控吗？”
“是啊。”监控室小曹解释，“我们为了监控万无一失，关键时刻不掉链子，每周五晚上下班后都要关停，整体检查报修的。这事不是一天两天了，老员工都知道。”
画重点——老员工都知道。
怪不得陈经理这么信誓旦旦，大义凛然的，敢情儿是知道内情，早就成竹在胸了。
没有监控，不能证明我俩的“奸情”，但也不能说明他在撒谎。
这时，陈经理又发声，“没有办公室的监控，我们可以查公司对面便利店的监控！看看，他们是不是一起从公司出来的，是不是上了同一辆车！”
好啊，原来在这等着我呢——我确实是跟张豪一起出的公司，也一起上了他的车。
那天，我俩的手机同时收到了红色预警，说预计一个小时内有暴雪。他问我怎么回家，我说公交估计不好等，打车吧。
他又问我家的方向，发现顺路后提议送我到地铁站。
我推辞了几句，后来看到真的下雪了，怕回不去家，也就同意了。
就是这样，同事之间的绅士帮助而已，竟被陈经理诬陷成见不得光了。
“怎么样？”他拍桌子，“警察同志，你们看看，这是我瞎说吗？是我诬陷吗？大晚上的孤男寡女，能有什么好事！”
一时之间，所有人的视线都集中在我身上。
不同的眼神好像都在表达同一个意思。
“不会吧？她真的是这种人......”
陈经理一看形式对他有利，更欢实了，上蹿下跳起来。
“林舒，我不是不给你机会。我给你留着脸呢，谁知道，这脸你不要，自己撕破了！”
“你说你年纪轻轻的，要我说你什么好？我真的…哎，我都替你丢人啊！事情被你闹成这样，你以后在公司还怎么待？”
看给他得意的…我冷静的看着他。
看着看着，没忍住，乐了。
陈经理立刻跟吃了屎似的，变脸，“你笑什么？你还有脸笑？”
我收起笑容，严肃起来。
低沉发问：“陈经理，我也给你一次机会。”
“你现在要是承认你在造谣，跟我道个歉，咱们就一笔勾销；你要是执迷不悟，别怪我不给你留后路。”
他不知道。
我不仅有证据，还有他的把柄。
１５.
我凑过去，把我的手机放在他耳边，“陈经理，您听听这个。”
陈经理的脸色变得比专业变脸的还快，瞬间惨白。
“您再看看这个。”
下一秒，他过电似的按下我的手，求饶，“咱们有话好好说，没必要弄僵。”
“好好说？说不通啊！”我笑，“私下解决不了的事，就只能找人评理。警察同志，我举报这个人职场性骚扰，这是证据！”
半年前，我入职后不久，陈经理就向我伸出了“橄榄枝”。
他以“带我去现场长见识”为由，单独带我走。
车上，他一直在说自己多优秀、多有钱、未来前景多好，还说自己权力大，于我来说时最好的靠山。
他说到这里时，我有所警觉，打开了手机录音。
果不其然，一个等红灯的空挡，他突然把手放在我的腿上，说了句，“虽然我们公司不要求穿工装，但你的牛仔裤还是太休闲了。”
“陈经理！”我厉声，“您说话归说话，别上手行吗？”
陈经理笑得猥琐，手不情愿的挪走，道，“我们已经是一个公司的同事了，又是一个部门的，这关系在社会上算是相当亲近了，都是自己人，接触只代表亲密而已。”
“我劝你，做人，尤其是女人，处事一定要圆滑才能吃得开。我只是隔着裤子摸了你一下，你就这么大反应，那以后要你接待客户，人家摸你呢？几十万、上百万的合同你就不签了…”
我按下暂停键。
继续，“后来，他在微信上也不止一次的骚扰过我，聊天截图我都有保留，而且据我所知，公司里跟我有相似经历的至少有三个人。”
孟姗姗就是其中之一。
而且，因为她拒绝的不够强硬，陈经理现在还时不时骚扰她。
“我没有！”陈经理狂吼，“我都四十多岁，能当她爸爸了，我怎么可能做这样的事？就是同事之间的关心而已，最多是我没边界感、情商低，我真没有恶意！”
“你情商低不低我不知道，但你智商可不低。”我转身，对冯董道，“冯董，我实名举报，陈经理经常利用职务吃拿卡要，还从中抽成！”
“你他妈胡说！”陈国超几乎癫狂，脏话脱口而出。
他红着眼，一步窜至我的面前，薅着我的衣领怒吼，“林舒！你到底要干什么？你疯了！你跟张豪的事都没解释清楚，要拿我当挡箭牌吗？你以为我是好惹的？”
我冷眼，蔑视他，“我跟张豪的事我可以解释，那天晚上我是上了张豪的车，但我事先征求过他太太同意的。”
“什么？”
“不信是吧？你现在就可以联系他太太求证。”
“那也不可能！一男一女，单独在一起就是没好事！”
“哼！”我轻笑，“我没多想，人家两口子也不介意，你算老几啊，在这里指手画脚？”
“我是你领导！”
“放屁！”我终于忍不住，破口大骂，“你连个人都不算，算什么领导！你总说为了公司要有格局，要识大体，我现在告诉你，公司有你就好不了！”
“我…”
“行了！”沉默已久的冯董终于发话，“陈国超，你的脸还没丢够吗？如果她说的话全部属实，你就等着走人吧！”
１６.
陈经理被停职，接受公司调查。
半个月后，他被证实多项行为严重违反公司规定，被撤职不说，那些违法所得也被追回。
他灰溜溜来办公室收拾东西的时候，距离年会还有两天。
公司张灯结彩，一片欢乐祥和，他像是抠图的一般，与一切格格不入。
大家积攒已久的怨恨爆发，堵在他门口悉数他的种种的不是。
陈经理脸色发黑，虽不服气，但奈何寡不敌众，只得咬紧牙关忍着。
唯独，当他看到我，忍不住了。
“林舒，你别以为我输给你了。以后日子长着呢，咱们走着瞧。我就不信，这个社会能容得下你这种挑事的人。”
我心情大好，笑呵呵的回道：
“陈经…哦，不，老陈啊！我以后的日子是长着呢，但你就不一定了。”
“你什么意思？”
“我们行业圈子就这么大，你觉得你这种劣迹斑斑的人还能有一席之地吗？你只能换个地方重新开始，哎呀，奔五十的人了，可不容易啊......”
“还有，我没有挑事，我只是看不惯你这种仗着有点权力，就压榨职工的小领导。社会容不下的也不是我，而是你，不守规矩、耍小聪明，没能耐、打官腔说大话，还自以为是。”
“你闭嘴！还轮不到你教训我！”
陈经理彻底破防，红着眼朝我冲过来，我抬腿，一脚踹在他臃肿的腹部，给他踢了个人仰马翻。
引得大家叫好。
陈经理再没脸待下去，提着东西仓皇而逃。
１７．
年会大获成功，我们“五只青蛙”还荣获了一等奖。
不仅如此，我还被票选成为本年度最受欢迎的员工，奖金一万，由冯董亲自颁奖，照片在公司官网首页挂了一整个正月。
风风光光过了一个年后，部门一德高望重的同事被提升为新经理，他为人正直、懂技术、懂管理，分配任务更是堪称完美。
在他的领导下，我们的工作轻松多了，也能学到很多，我们年轻人的进步飞快。
我不由得感叹，刚从象牙塔出来的学生们，如何更好的踏入社会，除了自身的努力以外，周围人的帮助，好的环境也是必不可少的。
若是倒霉，没遇到好人、好环境怎么办？
要么换一个，要么创造一个。
勇敢点，我们还年轻呢。
